دوره‌ای را با جواب دادن به سوالات دوستان و رفع نیاز دانشجویان دوره‌ها فراهم کرده ام. که قصد دارم آن‌ها را در ابتدای مسیر کاری‌شان یاری کنم. در این دوره بسیاری از مهارت‌های کاریابی و پیشرفت شغلی را یاد خواهید گرفت

این دوره مختص به تازه‌واردان نیست، بلکه کسانی که حرفه‌ای هستند و سابقه‌ی کار دارند نیز مطمئنا جای یادگیری زیادی خواهند داشت

این دوره قرار است سوالات زیر را پاسخ دهد:

چه زبانی را برای برنامه‌نویسی انتخاب کنم؟
حال از کجا شروع کنم؟
چه چیز‌هایی را یاد بگیرم؟
چطور به عنوان Junior کار پیدا کنم؟
چطور نمونه‌کارها یا Portfolio بسازم؟
چطور رزومه‌ی خود را درست کنم؟
چطور Cover Letter بنویسم؟‌ و چه موقع لازم است که آن را بنویسم؟
چطور با نیروی منابع انسانی، HR یا Recruiter صحبت کنم؟
چطور کار ریموت پیدا کنم؟
چطور کار ریموت در خارج از کشور پیدا کنم و حقوق دلاری بگیرم؟
چطور کار در خارج پیدا کنم و برای ویزا اقدام کنم؟
چطور در کار خود ارتقاء پیدا کنم؟
چه چیزهایی را قبل از Interview بخوانم؟
چطور مصاحبه کنم و Interview داشته باشم؟
چطور وارد مراحل قرارداد شوم؟
چطور سر حقوق کاری مذاکره کنم؟

بسیاری از مطالب در حال آماده‌سازی هستند و هنوز فهرست سوالاتی که می‌بایست پاسخ داده شوند در حال به‌روز رسانی است. در نتیجه اگر نکته‌ای به نظرتان میر‌سد حتما بیان کنید و سوالات خود را بپرسید.

محتوای این دوره در پنج دسته قرار دارد که بر اساس تجربه‌ی کاری شما تقسیم بندی شده است.

Newbie: کسی که تازه می‌خواهد وارد دنیای برنامه‌نویسی شود
Junior: کسی که مقدمات را یاد گرفته است اما هنوز تجربه‌ی کاری حرفه‌ای ندارد
Mid-Level: کسی که حداقل یک‌سال تجربه‌ی کاری و انجام پروژه دارد و حال می‌خواهد پیشرفت کند و به سمت Senior شدن برود
Senior-Level: کسی که حداقل سه سال سابقه‌ی کار حرفه‌ای دارد، مدت‌هاست با افراد دیگر در تیم کار می‌کند. می‌تواند جواب سوالات خود را پیدا کند و حتی به سایرین نیز کمک کند
Lead-Level: کسی که حداقل دو سال سابقه Senior بودن در تیم‌های بزرگ دارد، و حال می‌تواند تیم و تکنولوژی‌ها را مدیریت کند، Code Review داشته باشد و اگر لازم باشد برای ابزار‌های جدید تصمیم گیری کند

هر روز ویدئوهای جدیدی به این دوره اضافه خواهد شد و ممکن است بر اساس سوالات دوستان پیش برود، پس با من همراه باشید